將要畢業(yè)的大學生，你會制作一份好的求職自薦材料嗎？

 

有幸接觸了一些本科生和研究生求職的自薦材料，細閱后有的給人較好的印象，很想盡快和他（她）本人聯(lián)系；有的卻平平淡淡，其材料被束之高閣。2005 年畢業(yè)生就業(yè)戰(zhàn)役即將全面打響，作為醫(yī)學畢業(yè)生找工作的時候,一份好的就業(yè)求職材料對于你們能否找到一個理想的工作起著很重要的作用。如何制作一份好的自薦材料呢?筆者有如下建議可供同學們參考:

 

第一,一份好的就業(yè)材料應該完整,應該包括以下內容: 封面;( 中 / 英文 ) 求職信:個人簡歷;主要課程和成績;各種證書復印件( 主要包括資格證書復印件、等級證書復印件、獲獎證書復印件和科研成果復印件(作品代表作復印件、創(chuàng)造發(fā)明簡介);證明信復印件;封底。

 

第二,求職目標要明確。有些畢業(yè)生在準備自薦材料時,對其目的不甚了解。在就業(yè)自薦材料中,往往把“我是什么樣的人”寫得非常清楚。其實,準備就業(yè)自薦材料的最大目的是,讓用人單位知道你比別人更勝任你所求的工作,是這個崗位最合適的人選。因此,所有內容都要圍繞這一點去做,否則往往是事倍功半。

 

第三,要控制好自薦材料的厚薄。原則上不要太厚,加上封面、封底,一般在8頁左右。累贅而冗長的就業(yè)自薦材料可能意味著你不夠體貼,沒有顧及到招聘者的時間壓力。

 

第四,盡可能“一對一”地來制作簡歷。許多畢業(yè)生無論就業(yè)意向有多少,僅僅設計一份就業(yè)自薦材料,然后“批量復制”,投遞不同類型的用人單位。這樣做有點無的放矢,效果不會太理想。畢業(yè)生在填寫就業(yè)意向時,最好是針對將要謀求的專業(yè)性質,只寫一個類型的工作,如教師,這樣便于組織文字和材料,也更有針對性。如果你除了“基礎教師”這個職業(yè)外還喜歡“臨床醫(yī)生”、“心理醫(yī)生”、“法醫(yī)”或“營銷”等職業(yè),那么,你還需再相應地設計這方面的就業(yè)自薦材料。俗話說:“磨刀不誤砍柴功”,如果不多費心思準備,勢必會給你就業(yè)帶來消極影響。設計好不同工作所需要的就業(yè)自薦材料后,再“分批生產(chǎn)”,相信效果會更好些。

 

第五,在介紹自己的業(yè)績過程中,寫“怎么干”比寫“干什么” 更重要。如果你擔任過干部,那么,就不要只寫頭銜,更重要的是要寫你是如何擔任這個職位的, 組織過哪些有特色的活動,又是怎么組織的,有什么成績和心得等。根據(jù)這些內容,招聘者可以判斷出你的綜合素質,從而看出你是否是最合適人選。

 

第六,材料的寫作風格要簡潔直白,力戒華而不實的文風。許多畢業(yè)生往往言辭過于華麗,形容詞、修飾語過多,如“懷赤壁以待慧者,持掛輪以求明士”、“鳥擇良木而棲,士擇英主而事”、“給我一個支點，我將撬起地球”、“讓我們風雨同舟”等等，而大多數(shù)招聘者則反映，這樣的材料一般不會打動他們，甚至會起到一些副作用。建議最好多用動賓結構的句子,簡潔直白。

 

第七,自薦材料千萬不要出現(xiàn)任何錯誤。有些畢業(yè)生不注意小節(jié),電話號碼和聯(lián)系方式有誤，或在自己的材料上出現(xiàn)不應有的錯字、別字,往往延誤用人單位試用的機會或影響用人單位對他們的印象。與其事后改正,不如在打印前多校對幾次。

 

總之,自薦材料是大多數(shù)同學求職的第一步，也是重要的環(huán)節(jié)，希望大家多動腦筋,多花一點時間,一定能做出一份好的、有特色的自薦材料。愿此文幫助您找到一份滿意的工作。